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コンサルを目指す社労士の先生方へ「3アカデミー」のご案内
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【オンライン講座】令和7年10月改正育介法の核心に迫る ～個別配慮と柔軟な働き方の有機的連携～
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【オンライン講座】「”作りっぱなし”になっていませんか？服務規定・懲戒規定の盲点と実務のツボ」 ～メンテナンス不足による”隠れたリスク”を徹底チェック！ 規定の生きた運用のために～
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【オンライン講座】顧問先がすぐにでも欲しがる！三大付属規程作成のすべて ～定年後再雇用、パート・契約、賃金規程の完全マスター～
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【オンライン講座】誰もが知っておくべきコンプライアンスの基本 ～法令遵守を超えた組織文化の形成～
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【オンライン講座】「生成AIで実現！顧問先の心に響く個人情報保護提案セミナー」 ～社労士だからできる権利保護の伝え方×生成AI活用術～
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【オンライン講座】生成AIが変える三大3号業務の未来 ～Claude & Perplexity で実現する人事評価革新とDX時代の労務管理～ JOBルーブリックとAIの融合がもたらす評価制度の新時代
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【オンライン講座】社労士として押さえるべき実務のすべてを解説！ 政府Q＆Aと150のチェックリストに基づく「完全実務対応」改正育児・介護休業法！
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【オンライン講座】「生産性100倍セミナー」をさらに100倍に！生成AI活用フォローアップセミナー
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【オンライン講座】「”当たり前”が実は危ない！通勤手当・旅費規程の盲点と実務のツボ」 ～複雑化する時代だからこそ見直しておきたい身近な規程！～
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【オンライン講座】～モデル規程提供！！令和6年10月から段階的に施行！～ 決定版！！雇用保険法と育児・介護休業法の大改正の全貌セミナー
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【オンライン講座】売上アップして事務所拡大するための社労士が抑えておきたいビジネスの仕組み
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【オンライン講座】～AI活用による業務効率化と高度化の実現！～ Claude3が変える就業規則・社内諸規程作成の新時代
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【オンライン講座】～次世代型3号業務を目指すなら～ 社労士のための最新労働法制とDX活用セミナー
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【オンライン講座】～令和6年10月から段階的に施行！～ 雇用保険法と育児・介護休業法の大改正の全貌に迫るセミナー
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【オンライン講座】～労働法抜本改正を控えて～ 我が国の労働時間法制の総まとめを行うセミナー
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【オンライン講座】～Clude3を活用し、専門性を高めるための特別研修プログラム～ 社内規程作成のエキスパートになるセミナー
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【オンライン講座】お待ちかね！8訂版もうすぐ登場 リスク回避型就業規則読破塾2024
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【オンライン講座】ChatGPTの進化で人事評価はどう変わる？ 職能型VS職務型！人事評価の未来の大展望と実務
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【オンライン講座】令和6年4月法改正対応版！ よくわかる労使協定作成塾
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【Live・オンライン講座】～生成AIのサポートがあれば楽々！社労士業務を拡げる三大規程実務ガイド～ 個人情報・内部通報・営業秘密の対応力強化
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【Live・オンライン講座】令和7年10月改正育介法の核心に迫る ～個別配慮と柔軟な働き方の有機的連携～
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【Live・オンライン講座】顧問先がすぐにでも欲しがる！三大付属規程作成のすべて ～定年後再雇用、パート・契約、賃金規程の完全マスター～
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【Live・オンライン講座】～法改正・判例・実務対応を網羅する総合セミナー～ 「2025年に向けて新たな労働法制へのロードマップ」
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【Live・オンライン講座】「生産性100倍セミナー」をさらに100倍に！生成AI活用フォローアップセミナー
雑誌執筆・メディア掲載
『ビジネスガイドSR』岩崎執筆記事【2023年11月】
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『ビジネスガイド』岩崎執筆記事【2022年10月】
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『ビジネスガイドSR』岩崎執筆記事【2021年9月】
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『ビジネスガイド』岩崎執筆記事【2021年8月】
雑誌執筆・メディア掲載
『ビジネスガイド』岩崎執筆記事【2021年7月】
雑誌執筆・メディア掲載
『ビジネスガイド』岩崎執筆記事【2021年6月】
雑誌執筆・メディア掲載
『ビジネスガイド』岩崎執筆記事【2021年5月】
雑誌執筆・メディア掲載
『ビジネスガイド』岩崎執筆記事【2021年4月】
雑誌執筆・メディア掲載
